План мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений

ГлавнаяДокументыПротиводействие коррупцииПлан мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений

План мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений на 2017-2018 годы
в ГБУ «Комплексный центр социального обслуживания населения Канавинского района города Нижнего Новгорода»

№ п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Исполнители	Ожидаемый результат	Контроль за исполнением (ответственный)
1. Совершенствование нормативной базы в сфере противодействия коррупции
1.	Разработка и утверждение локальных актов в сфере противодействия коррупции	В течение срока действия плана	Руководители Учреждений	Формирование нормативной базы по вопросам противодействия коррупции	Мишина Е.В.
2.	Актуализация локальных актов Учреждений в целях приведения в соответствие с изменениями законодательства Российской Федерации и Нижегородской области в сфере противодействия коррупции.	В течение срока действия плана	Руководители Учреждений	Приведение локальных актов в соответствие с действующим законодательством	Мишина Е.В.
2. Организация и проведение работы по предоставлению сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также по проверке и опубликованию данных сведений
1.	Организация и проведение работы по своевременному представлению лицами, занимающими должности руководителей Учреждений полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супругов и несовершеннолетних детей руководителей Учреждений.	С 1 января по 30 апреля	Руководители Учреждений	Реализация норм антикоррупционного законодательства	Мишина Е.В.
2.	Представление лицами, занимающими должности руководителей Учреждений полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супругов и несовершеннолетних детей руководителей Учреждений.	С 1 января по 30 апреля	Руководители Учреждений		Мишина Е.В.
3.	Организация и проведение работы по своевременному представлению гражданами, поступающими на должность руководителя Учреждения, полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Постоянно	Руководители Учреждений		Мишина Е.В.
4.	Оказание консультационной помощи при заполнении справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданам, поступающим на должность руководителя Учреждения, и лицам, занимающим данные должности (проведение индивидуальных консультаций, семинаров)	В течение срока действия плана	Мишина Е.В.	Представление гражданами, поступающим на должность руководителя Учреждения, и лицами, занимающими данные должности, полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Мишина Е.В.
5.	Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера граждан, поступающих на должность руководителя Учреждения, а также лиц, занимающих данные должности, а также членов их семей в целях выявления возможных нарушений действующего законодательства	В течение срока действия плана	Мишина Е.В.	Выявление информации, являющейся основанием для проведения проверки по предоставлению недостоверных и (или) неполных сведений о доходах	Мишина Е.В.
6.	Организация работы по опубликованию сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей Учреждений, а также членов их семей на официальном сайте министерства социальной политики Нижегородской области	В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока установленного для подачи сведений о доходах	Мишина Е.В.	Исполнение Указа Президента РФ от 08.07.2013 № 613	Мишина Е.В.
7.	Проведение работы по приему уточненных сведений (при наличии таких сведений) о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей государственных учреждений, а также членов их семей	С 1 по 31 мая	Мишина Е.В.	Реализация норм антикоррупционного законодательства. Устранение ошибок и неточностей в представленных сведениях	Мишина Е.В.
8.	Проведение работы по приему уточненных сведений (при наличии таких сведений) о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера граждан, поступающих на должность руководителя Учреждения, а также членов их семей	В течение 1 месяца со дня представления сведений о доходах	Мишина Е.В.		Мишина Е.В.
9.	Организация проверки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, поступающими на должность руководителя Учреждения, и лицами, занимающими данные должности	При наличии оснований	Мишина Е.В.	Установление фактов представления неполных и недостоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Мишина Е.В.
10.	Оказание юридической, методической и консультационной помощи Учреждениям, в том числе по реализации статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьи 12³ Закона Нижегородской области от 07.03.2008 № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области»	В течение срока действия плана	Мишина Е.В.	Реализация антикоррупционного законодательства. Совершенствование работы по противодействию коррупции в подведомственных государственных учреждениях	Мишина Е.В.
11.	Организация и проведение работы по внедрению компьютерных программ в целях заполнения и формирования в электронной форме справок о доходах о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супругов и несовершеннолетних детей руководителей Учреждений	В течение срока действия плана	Мишина Е.В.	Повышение эффективности мер по противодействию коррупции	Мишина Е.В.
3. Совершенствование взаимодействия с населением по вопросам противодействия коррупции
1.	Организация учета обращений граждан и юридических лиц о коррупционных и иных неправомерных действиях работников Учреждений, поступающих посредством: - личного приёма руководителем Учреждения; - письменных обращений; - обращений, направленных через официальный сайт Учреждения	В течение срока действия плана	Руководители Учреждений	Обеспечение возможности для граждан и юридических лиц сообщать о фактах коррупции. Организация информационной открытости в сфере противодействия коррупции	Мишина Е.В.
2.	Проведение анализа результатов работы с обращениями граждан и юридических лиц, содержащими сведения о коррупционных правонарушениях и иных неправомерных действиях работников Учреждений, а также причин и условий, способствующих возникновению данных обращений	В течение срока действия плана	Мишина Е.В. Мишина Е.В.	Повышение эффективности работы с обращениями граждан и юридических лиц, содержащими сведения о фактах коррупции	Мишина Е.В.
3.	Организация и проведение социологических исследований отношения к коррупции среди работников Учреждений	В течение срока действия плана	Руководители Учреждений	Выявление наиболее коррупциогенных сфер и оценка эффективности антикоррупционной работы и принятие необходимых мер по совершенствованию работы по противодействию коррупции на основании данных социологических исследований	Мишина Е.В.
4.	Организация работы по привлечению общественных советов при Учреждениях к антикоррупционной деятельности.	В течение срока действия плана	Руководители Учреждений,	Обеспечение взаимодействия с институтами гражданского общества по вопросам противодействия коррупции	Мишина Е.В.
4. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения руководителями Учреждений правил, ограничений и запретов в связи с исполнением должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение
1.	Принятие мер по соблюдению руководителями Учреждений положений Кодекса этики и служебного поведения работников органов управления социальной защиты населения и учреждений социального обслуживания	Постоянно	Руководители Учреждений, Мишина Е.В., .	Повышение эффективности мер по предупреждению коррупционных правонарушений	Мишина Е.В.
2.	Организация и проведение работы по исключению конфликта интересов (работа по выявлению аффилированных связей)	В течение срока действия плана	Руководители Учреждений, Мишина Е.В., .	Повышение эффективности мер по предупреждению коррупционных правонарушений	Мишина Е.В.
3.	Организация и обеспечение работы по рассмотрению уведомлений о фактах обращения в целях склонения руководителя Учреждения к совершению коррупционных правонарушений	По мере поступления уведомлений	Руководители Учреждений, Мишина Е.В.,	Повышение эффективности мер по предупреждению коррупционных правонарушений	Мишина Е.В.
4.	Обеспечение возможности размещения физическим и юридическим лицами на официальном сайте Учреждения информации (жалоб) о ставших им известными фактах коррупции	Постоянно	Руководители Учреждений, администратор сайта Учреждения	Создание условий для своевременного принятия мер антикоррупционного характера, выявление и пресечение коррупционных правонарушений	Мишина Е.В.
5. Иные мероприятия по вопросам противодействия коррупции
1.	Обеспечение информационного наполнения специализированного раздела официального сайта Учреждения «Противодействие коррупции» по вопросам реализации антикоррупционной политики и поддержание его в актуальном состоянии	Постоянно	Руководители Учреждений, администратор сайта	Обеспечение информационной открытости в сфере противодействия коррупции	Мишина Е.В.
2.	Регулярная актуализация информации по вопросу противодействия коррупции, размещаемой на стенде в здании Учреждения	Постоянно	Руководители Учреждений, администратор сайта		Мишина Е.В.
3.	Проведение проверок деятельности Учреждений в части организации и реализации профилактических антикоррупционных мероприятий	По мере проведения проверок (не реже 1 раза в квартал)	Руководители Учреждений, Мишина Е.В.,	Выявление коррупционных правонарушений, обеспечение надлежащего правового реагирования на эти правонарушения	Мишина Е.В.
4.	Осуществление контроля за исполнением настоящего плана и представление министру социальной политики Нижегородской области отчета о ходе его реализации и предложений по совершенствованию деятельности по противодействию коррупции в Учреждении.	Декабрь 2017 года Декабрь 2018 года	Руководители Учреждений	Повышение эффективности антикоррупционных мер в Учреждении	Мишина Е.В.

Скачать план